一、指导思想
以先进的企业文化建设理论为基础,以培育员工社会公德、职业道德、家庭美德,提高企业知名度、文明度、美誉度,增强企业凝聚力、竞争力、生产力为目的,坚持以人为本、全力实施有我公司特色的企业文化建设,弘扬企业精神、实践企业价值观,实现企业发展战略与员工愿景有机统一,经营者理念与员工观念和谐,员工内心世界与外部环境同步改善,建设和谐企业,推动我公司“三个文明”建设协调发展。
二、年度工作目标
进一步挖掘和弘扬企业精神内涵,树立起公司正面形象,增强员工的归属感,推动公司企业文化建设持续健康发展。
三、企业文化建设应遵循和坚持的原则
1、系统性原则。2、实效性原则。3、以人为本原则。4、坚持与时俱进原则。
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GB/T8162和GB/T8163,结构用无缝钢管与输送流体用无缝钢管标准1:标准要求不一样,输送流体的要做涡流试验的,2:应用…
冷拔钢管平常在进行贮存的时候会发生氧化,导致生锈。但是随着科学技术的发展,对冷拔钢管的贮存条件越来越好,那么防…
冷拔钢管的生产方法主要是靠芯棒拔制来改变冷拔钢管的外径及厚度。外观上冷拔无缝钢管要短于热轧无缝钢管,冷拔无缝钢…
按照冷拔无缝钢管生产方法的不同.无缝钢管可以分为热轧管、冷轧管、冷拔管、挤压管等。冷拔无缝钢管一般在自动轧管机…